Junior Recruitment Specialist

Sehati Putri Butik · 📍 Pandeglang · Diposting 2026-10-12

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 18.000.000 – Rp 26.000.000 per month

Sehati Putri Butik adalah butik mode yang sedang berkembang pesat di Pandeglang. Kami mencari seorang Junior Recruitment Specialist yang berbakat dan bersemangat untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai bagian dari tim HR, Anda akan bertanggung jawab untuk membantu dalam proses rekrutmen dan pengembangan talenta di perusahaan kami.

Kami menawarkan gaji kompetitif, lingkungan kerja yang menyenangkan, dan peluang untuk berkembang bersama perusahaan yang terus berkembang.

Jika Anda siap untuk tantangan dan memiliki semangat untuk belajar, kami tunggu Anda untuk bergabung dengan kami!

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Membantu dalam proses rekrutmen, mulai dari membuat iklan lowongan hingga wawancara kandidat.

Mengkoordinasikan dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.

Membuat dan memelihara database kandidat.

Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.

Memberikan umpan balik kepada kandidat setelah proses rekrutmen selesai.

Membantu dalam pelatihan dan pengembangan talenta di perusahaan.

Bekerja sama dengan manajer untuk memahami kebutuhan sumber daya perusahaan.

Membantu dalam perencanaan dan pelaksanaan acara rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Lulusan S1 di bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.

Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang rekrutmen atau HR.

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.

Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving.

Memahami dan mematuhi peraturan dan kebijakan perusahaan.

Memiliki kemampuan menggunakan software rekrutmen seperti Jobstreet, LinkedIn Recruiter, atau sejenisnya.

Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik (opsional).

Berpenampilan menarik dan profesional.

🛠️ Keahlian

<h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan berkomunikasi yang baik.</li><li>Kemampuan analitis dan problem-solving.</li><li>Kemampuan menggunakan software rekrutmen.</li><li>Kemampuan berbahasa Inggris (opsional).</li><li>Kemampuan berorganisasi dan manajemen waktu.</li><li>Kemampuan bekerja dalam tim.</li><li>Kemampuan adaptasi dan belajar cepat.</li><li>Kemampuan berkomunikasi dengan kandidat dan calon karyawan.</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang