HR Officer

Link Sky Sejahtera ยท ๐Ÿ“ Jember ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 โ€“ Rp 11.000.000 per month
Kami mencari seorang HR Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Link Sky Sejahtera. Dengan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, kami menawarkan kesempatan untuk berkembang dan berkontribusi dalam pengelolaan sumber daya manusia yang efektif. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan kebijakan HR diterapkan dengan baik dan karyawan kami mendapatkan pengalaman kerja yang positif.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membuat dan mengelola dokumen HR seperti kontrak kerja, perjanjian kerja, dan kebijakan perusahaan.,Mengelola sistem kehadiran dan cuti karyawan.,Mengelola proses pengembangan karyawan dan pelatihan.,Mengelola proses evaluasi kinerja dan penilaian karyawan.,Mengelola hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja.,Mengelola asuransi dan manfaat karyawan.,Mengelola proses pengunduran diri dan pemutusan hubungan kerja.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

S1/S2 dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman sebagai HR Officer atau peran terkait.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan kebijakan HR nasional dan internasional.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.,Memiliki sertifikasi HR yang relevan seperti SHRM-CP, PHR, atau CHRP adalah plus.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan untuk membuat dan mengelola dokumen HR.Kemampuan untuk mengelola sistem kehadiran dan cuti.Kemampuan untuk mengelola proses pengembangan karyawan dan pelatihan.Kemampuan untuk mengelola proses evaluasi kinerja dan penilaian karyawan.Kemampuan untuk mengelola hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja.Kemampuan untuk mengelola asuransi dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses pengunduran diri dan pemutusan hubungan kerja.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAPOracleatau sistem HR lainnya.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait